RaboResearch - Economisch Onderzoek

Column

Na een oververhit 2018 een koeler 2019 gewenst

Een terugblik op een jaar met een ongekend lange en warme zomer en verhitte discussies. Over de handel tussen de VS en China, de Brexit, gele hesjes, de huizen- en arbeidsmarkt, en het uitblijven van belangrijke hervormingen in Nederland.

Column

Lang leve het leren

Langzaam maar zeker surfen we op de conjuncturele golf naar beneden. Die haperende groei hangt samen met de steeds krapper wordende arbeidsmarkt. Hoe gaan we al het onbenut talent in ons land motiveren en verleiden om van de reservebank af te komen?

Column

Jantje lacht, Jantje huilt

Het nieuws over pensioen is vaak verwarrend. Het beste stelsel ter wereld, maar toch dreigen er kortingen? En is een akkoord over pensioenhervormingen dichtbij of verder weg dan ooit?

Column

And the winner is…

Wie weet een beter woord voor duurzaamheid? Die oproep deed ik vorige maand. Er stroomden tientallen inzendingen in mijn mailbox. Er zijn meer mensen die vinden dat duurzaamheid te veel betekenissen heeft waardoor het een hol begrip is geworden.

Column

Millenials zijn net mensen

Millenials zijn meer dan vorige generaties gericht op het opdoen van ervaringen en hechten minder aan vastigheid en bezit. Klopt dat beeld wel?

Column

Sociaal leenstelsel houdt student thuis

Studenten blijven vaker en langer thuis en steken zich dieper in de schulden. Dat laatste maakt het lastiger om na hun studie een huis te kopen. Moeten banken die studieschuld maar door de vingers zien? Of kunnen ouders nog meer sparen voor hun kind?

Column

Prijsvraag: wie heeft een beter woord voor duurzaamheid?

In de Nederlandse top 10 van de irritantste woorden van het afgelopen jaar stond ook het woord duurzaamheid. Uiteindelijk is duurzaamheid als vijfde meest irritante woord verkozen. Hoog tijd om een woord te bedenken dat de lading dekt en positieve associaties heeft.

Column Engelstalige versie

Niet quota maar voltijdbaan verhoogt voor vrouwen kans op (sub)topbaan

Wie quota net als ik een paternalistisch paardenmiddel vindt om vrouwen aan de top te krijgen, is verplicht de positie van vrouwen op de arbeidsmarkt nauwkeurig te monitoren. Helaas levert een terugblik op de afgelopen vijftien jaar geen hoopvol beeld op. Vrouwen werken niet vaker maar juist minder voltijd en deeltijdbanen blijven klein.